Administrativo o administrativa en Sils, Gerona.
detalle oferta
¿Tienes experiencia como administrativo/a en gestión de almacén? ¡Si es así, en Randstad te estamos esperando!
nuestro cliente
Reconocida empresa multinacional ubicada en Sils.
ver menostus funciones
Gestión del stock de almacén: Controlar y supervisar los niveles de stock de los productos almacenados en el almacén.
Realización de pedidos de compras del material para su reposición: Contactar con diferentes proveedores para realizar la compra del material de reposición necesario para mantener el stock de productos del almacén.
Realización de inventario: Realizar inventarios periódicos de todos los productos codificados en el almacén para asegurar su disponibilidad en caso de necesidad.
Definición de stock mínimo de productos: Definir junto con la propiedad los stocks mínimos de todos los productos codificados dentro del almacén.
Control de calidad: Verificar que todos los productos recibidos cumplan con los estándares de calidad y correspondan exactamente con el material solicitado.
Colocación y orden: Colocar en su ubicación final todo el material de reposición que vaya llegando y mantener bien ordenados todos los pasillos y estanterías del almacén.
requisitos del puesto
-
Formación
: Ciclo Formativo Grado Medio -
Idiomas
: Catalán: A1, Castellano: A1 -
Conocimientos
: materiales eléctricos, conocimento en SAP, materiales mecánicos, materiales neumático, materiales hidráulicos -
Experiencia
: 2 años
Experiencia en puestos similares: Mínimo 2 años.
Experiencia en el sector/departamento similar: 2 años.
Valorable conocimiento de SAP.
Carnés: B (vehículo propio).
Idiomas: Catalán y Español.
tus beneficios
Tipo de contrato: Indefinido, directamente por la empresa.
Horario de trabajo: De lunes a viernes (presencialmente) de 8:00 h a 13:00 h y de 14:00 h a 17:00 h.
Salario anual: 27.988,48¿
¿por qué con randstad?
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
