Asesor Postventaen Alicante/Alacant, Alicante.
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Susana Franco Zamora
Contactar¿Tienes experiencia como Asesor Postventa? ¿Tienes experiencia en el sector automoción?
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nuestro cliente
Reconocida empresa de la zona de Alicante
ver menostus funciones
-Contribuir a la utilización de la capacidad del taller.
-Mantener actualizada la información del cliente y vehículos.
-Contacto con clientes para ofrecer servicios y asesoramiento.
-Controlar costes de mano de obra, materiales, margen comercial, etc. Envio de informes mensual.
-Coordinar taller y recambios.
-Gestion de planes de mantenimiento
requisitos del puesto
-
Formación
: Ciclo Formativo Grado Medio, FP Grado Medio: Administración -
Conocimientos
: asesor de servicio -
Experiencia
: 1 año
- Formación: FP de administración o similar
- Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar
- Experiencia en puestos como recepcionista de taller de concesionarios.
- Buen nivel informático y administrativo.
- carnet B
tus beneficios
- Contrato indefinido
- Jornada completa
- Lunes - viernes: 09:00h - 19:00h (turno partido) y sábados alternos 09:00h - 13:00h (como extra)
- Salario: 21.061 euros brutos anuales
¿por qué con randstad?
Randstad, tu mejor elección
Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología.
Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo.
Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti.
somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
