Gerente De Promociónen Madrid.
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Belen Perez Villarroya
Contactar¿Tienes experiencia como Gerente de Promoción? ¿Te gustaría liderar el desarrollo de nuevas promociones, desde su inicio hasta su entrega? ¿Eres un profesional con capacidad para coordinar equipos y gestionar múltiples fases de un proyecto, asegurando su éxito y rentabilidad? Si eres una persona con visión estratégica, habilidades de liderazgo y pasión por la innovación y la sostenibilidad, ¿Te gustaría formar parte de una empresa con más de 50 años de trayectoria y estar a la vanguardia del sector de la construcción?
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Reconocida empresa constructora.
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- Gestión Integral del Proyecto: Supervisar todas las etapas de una promoción inmobiliaria, desde la adquisición del suelo hasta la entrega del activo desarrollado al cliente y la gestión de la postventa.
Coordinación Técnica, Económica y Comercial (si fuese el caso-) de los proyectos: Asegurar que el proyecto cumpla con los objetivos comerciales (si fuese el caso) , técnicos y económicos establecidos.
- Obtención de Licencias y Permisos: Gestionar y coordinar la obtención de todas las licencias y permisos necesarios para el desarrollo del proyecto.
- Diseño del Producto: Participar en el diseño del producto inmobiliario, incluyendo en función del producto a desarrollar (y si ese fuese el caso), en la definición de precios y estrategias de comercialización.
- Gestión Urbanística: En algunos casos, involucrarse en la gestión urbanística del suelo con los equipos externos contratados, especialmente si requiere tramitación para convertirse en solar.
requisitos del puesto
-
Formación
: Ingeniero Técnico -
Conocimientos
: - Alto conocimiento de paquete Office. -
Experiencia
: 3 años
- Formación: Arquitectura.
- Experiencia como gerente de promoción.
¿por qué con randstad professionals?
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Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.
Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
