Ingeniero/a HVAC - Contraincenciosen Gijón, Asturias.
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Carlota Samaniego Sanchez
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Reconocida empresa asturiana global del sector industrial especializada en la ejecución de proyectos llave en mano busca ampliar su plantilla incorporando un/una Ingeniero HVAC PCI para sus oficinas en Gijón
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- Valoraciones para ofertas a clientes
- Preparar especificaciones de compra
- Validación de ofertas de proveedores
- Conocimiento para realizar cálculos de sistema SCI y HVAC, con diferentes softwares existentes en el mercado
- Desarrollo de planos y memorias de cálculo
- Conocimiento de la normativa aplicable a cada disciplina
- Seguimiento de proveedores
- Reuniones con clientes
- Coordinación con el resto de las disciplinas los alcances de estos sistemas en el proyecto
requisitos del puesto
-
Formación
: Ingeniero Superior -
Idiomas
: Inglés: C1 -
Conocimientos
: hvac -
Experiencia
: 3 años
-Formación en Ingeniería.
-Experiencia de al menos 3 años en el desarrollo de ingeniería en sistema contraincendios y HVAC en el sector industrial
-Inglés nivel alto, valorable otros idiomas
tus beneficios
Atractivo paquete salarial y beneficios sociales
Contrato: Indefinido
¿por qué con randstad RPO?
En Randstad RPO estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas. Somos la línea de selección de randstad encargada de la selección profesional y especializada de los perfiles que necesite nuestro cliente, buscando siempre el encaje ideal y la mejor experiencia contigo como candidato.
Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.
¿A qué estás esperando?
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
