Jefe De Turnoen Maside, Orense.
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Jorge Saiz Viadero
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Reconocida empresa internacional orientada a GLP en pleno proceso de transformación. Una compañía que cuenta con 3,5 millones de clientes de envasado y 17.000 a granel yuna plantilla de cerca de 200 empleados.
ver menostus funciones
1. Asegurar y garantizar, en su turno, el cumplimiento de la normativa aplicable tanto externa como interna, y en especial la relativa a Seguridad, tanto industrial como laboral.
2. Garantizar, en su turno , el cumplimiento de la producción asignada en base a los pedidos recepcionados en los sistemas informáticos.
3.Proponer al Jefe de Planta todas aquellas mejoras que permitan optimizar los recursos, minimizar los tiempos mejorando la eficiencia de las instalaciones.
4. Informar al Jefe de Planta de toda aquella incidencia que precise la intervención de personal externo, así como vigilar que cualquier intervención durante su turno se cumple lo estipulado en el correspondiente permiso de trabajo cuando proceda.
5. Asegurar mediante el correspondiente proceso de verificación que el producto recibido en planta cumple las especificaciones reglamentarias.
6. Realizar los cierres de mes del inventario así como la presentación derivada de los impuestos especiales en ausencia del Jefe de Planta.
7. Actuar como Personal Designado y/o Recurso Preventivo cuando le sea requerido por la naturaleza del trabajo a realizar, así
como con las funciones que le sean asignadas en el PEI de la instalación.
8. Asegurar que todas las expediciones que salen de planta durante su turno han sido previamente verificadas acorde a los procedimientos vigentes.
requisitos del puesto
-
Formación
: Ciclo Formativo Grado Medio -
Conocimientos
: sap, office, iso-9001, ISO-14001 -
Experiencia
: 2 años
- Ciclo Formativo Grado Medio / Grado
- Experiencia previa como jefe de turno entre 1-2 años.
- Conocimientos en SAP, Office, ISO 9001, ISO 14001
- Inglés medio
tus beneficios
- Paquete salarial competitivo de acuerdo a mercado.
- Horario de Lunes a Viernes. Turnos rotativos de mañana o tarde.
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
