Manager de RRHHen Burgos.
detalle oferta
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Jineska Liudmila Alvarez Lopez
ContactarDesde Randstad Professional nos encontramos en la búsqueda de un HR Manager con nivel de ingles fluido, y con amplia experiencia en una posición similar.
nuestro cliente
Es una empresa especializada en la fabricación de tableros de partículas, madera contrachapada y productos derivados de la madera.
ver menostus funciones
¿ Definir, diseñar e implantar las estrategias y actividades del departamento.
¿ Dirigir, gestionar y coordinar los procesos de selección en la empresa.
¿ Negociar con los representantes de los trabajadores de los diversos Comités de empresa.
¿ Supervisión y control de la gestión administrativa del personal.
¿ Comunicación con Internal Audit.
¿ Representar a la Dirección en los Comités de Empresa y el de Seguridad y Salud Laboral. Representar a la Empresa ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, INEM, Tesorería de la Seguridad Social, INSS.
¿ Representación a las reuniones del grupo: West Holding.
¿ Supervisar el presupuesto anual del departamento.
requisitos del puesto
-
Formación
: Grado -
Idiomas
: Inglés: C1 -
Conocimientos
: - Buen manejo del paquete Excel: análisis, fórmulas, tablas dinámicas. -
Experiencia
: 7 años
Residencia en Burgos.
Disponibilidad para viajar.
tus beneficios
-. Flexibilidad de entrada y salida.
-. Empresa consolidada con buen ambiente laboral.
-.Estabilidad.
-.Formación.
¿por qué con randstad professionals?
En Randstad Professionals estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.
Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.
Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.
Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.
¿A qué estás esperando?
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
