Personal de puertosen Vilagarcía de Arousa, Pontevedra.
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Ignacio Gondelle Seoane
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Nuestros clientes son diferentes empresas consignatarias que buscan personal para realizar operaciones de estiba en puertos.
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Labores de estiba en puerto.
requisitos del puesto
-
Formación
: Ciclo Formativo Grado Medio -
Conocimientos
: estibador -
Experiencia
: 1 año
Posesión certificado de estiba.
Personas habituadas a trabajar en puertos que cotizaran al menos 100 días en Régimen del Mar o titulados en las siguientes formaciones (la finalización de la formación tiene que ser previa a Mayo de 2017):
-Técnico/a en operación, control y mantenimiento de máquinas en buques.
-Técnico/a en operación y mantenimiento de de maquinaria de construcción.
-Técnico/a en equipos electrónicos de consumo.
-Técnico/a en equipos electrotécnicos o técnico en instalaciones eléctricas y automáticas.
-Técnico/a en electromecánica de vehículos.
-Técnico/a en electromecánica de maquinaria.
-Técnico/a en montaje y mantenimiento en instalaciones de frío.
-Técnico/a en instalación y mantenimiento de electromecánico.
-Técnico/a superior en navegación, pesca y transporte marítimo.
-Técnico/a superior en supervisión y control de máquinas.
-Técnico/a superior en desarrollo de productos electrónicos.
-Técnico/a superior en sistemas de regulación y control automáticos.
-Técnico/a superior en instalaciones electrotécnicas.
-Técnico/a superior en automoción.
-Técnico/a superior en desarrollo de proyectos de instalaciones, fluidos y térmicas.
-Técnico/a superior en mantenimiento y montaje de instalaciones de edificios.
-Técnico/a superior en mantenimiento de equipo industrial.
-Técnico/a en pesca y transportes marítimos.
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
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Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
