Responsable de centro automoción Donostiaen Irun, Guipúzcoa.
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Paula Sevillano Niño
Contactar¿Tienes experiencia en la gestión de equipos? ¿Has trabajado anteriormente como encargado de taller? ¿Te apasiona el mundo de la automoción? Si es así, ¡Esta es tu oferta!
Estamos en proceso de reclutamiento de una persona para ejercer como Responsable de Centro/Taller en Donostia
nuestro cliente
Trabajamos con una multinacional europea del sector del automóvil, especializada mantenimiento integral de vehículos.
ver menostus funciones
- Gestión de la administración del Centro (albaranes, facturas...)
- Gestión del equipo humano a cargo
- Asegurar los métodos, normas y procesos de la compañía.
- Conocimientos de mantenimiento integral de vehículos
requisitos del puesto
-
Formación
: Ciclo Formativo Grado Medio -
Conocimientos
: automoción, mecanica, liderazgo, jefe de taller, - conocimientos mecánicos y neumáticos., responsable de taller, gestion de taller, mecanico de vehículos, responsable de centro -
Experiencia
: 2 años
- Formación deseada: Ingeniería Industrial, ADE o similares.
- Experiencia en gestión integral de equipos de trabajo en el sector de la automoción
- Orientación a resultados y capacidad de análisis
tus beneficios
- Salario fijo dependiendo del perfil
- Paquete de incentivos muy atractivo
- Estabilidad dentro de la empresa
- Oportunidad de desarrollo y crecimiento continuo
¿por qué con randstad RPO?
En Randstad RPO estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas. Somos la línea de selección de randstad encargada de la selección profesional y especializada de los perfiles que necesite nuestro cliente, buscando siempre el encaje ideal y la mejor experiencia contigo como candidato.
Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.
¿A qué estás esperando?
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
