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tipo de contrato Con posible incorporación a plantilla
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jornada Completa
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modalidad Presencial
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sector Servicios
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salario
20.000 €/año -
puesto
administrativo -
nº vacantes
1 -
localidad
Humanes de Madrid -
provincia
Madrid -
especialidad
Administración y soporte -
subespecialidad
Administración y soporte
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Amplía la información sobre el proceso contactando con:
Lorena Lopesino Luque
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Actualmente, estamos en búsqueda de un Técnico de Mantenimiento Junior para reforzar nuestro equipo técnico en la delegación central.
Si tienes formación técnica, experiencia o interés en el mantenimiento de equipos, y te gustaría desarrollarte en un ambiente dinámico y profesional, ¡esta oportunidad es para ti!
nuestro cliente
Es una empresa consolidada con años de experiencia en el mercado de las piscinas. Se especializan en ofrecer soluciones integrales: equipos, mantenimiento y tecnología avanzada para satisfacer las necesidades de los clientes. El equipo está formado por profesionales comprometidos con la excelencia y el crecimiento continuo, en un entorno laboral donde prima la estabilidad y el trabajo en equipo.
ver menos ver mástus funciones
Reparación y mantenimiento de equipos relacionados con piscinas, como bombas, robots y otros dispositivos técnicos.
Diagnóstico y solución de averías, utilizando las herramientas necesarias para garantizar la calidad del servicio.
Colaborar en la gestión y organización del departamento técnico, asegurando el cumplimiento de plazos y estándares de calidad.
Manejar sistemas informáticos básicos (Outlook, Word y carpetas compartidas) para el seguimiento de tareas y la comunicación interna.
Familiarizarte y trabajar con nuestro sistema interno CRM para la gestión de incidencias y servicios.
requisitos del puesto
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Formación
: FP Grado Medio, FP Grado Superior -
Conocimientos
: conocimiento ofimatica -
Experiencia
: 2 años
Formación: FP en Electrónica, Mantenimiento, Electromecánica o similar
Experiencia: Valorable experiencia previa en mantenimiento técnico, especialmente en el sector de piscinas.
Conocimientos técnicos: Reparación de equipos como bombas y robots, manejo de herramientas técnicas y habilidades básicas en electrónica.
Competencias tecnológicas: Manejo de sistemas Windows (Outlook y Word) y capacidad para trabajar en entornos colaborativos en la nube.
Residencia: Se valora que resida cerca de la zona (Fuenlabrada, Humanes, Griñón, Villaverde).
Habilidades personales: Proactividad, trabajo en equipo, capacidad de aprendizaje y compromiso con la calidad del trabajo.
tus beneficios
Posibilidad de pasar a plantilla.
Salario competitivo: 20.000¿ anuales
Horario con calendario de la Comunidad de Madrid:
Temporada alta (abril-julio): lunes a viernes de 8:30h a 18:30h con una hora para comer.
Temporada baja: lunes a jueves de 8:30h a 17:30h con una hora para comer y los viernes se sale a la 13:30h
Ambiente de trabajo dinámico, con oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional.
¿por qué con randstad?
Randstad, tu mejor elección
Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología.
Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo.
Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti.
somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
publicado el 24/01/2025 · 46 visitas y 0 inscritos
este anuncio se cerrará el 24/02/2025
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