Técnico De Repuestosen Rozas de Madrid (Las), Madrid.
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Marta Blanco Mora
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Reconocida empresa dentro del sector aportando soluciones personalizadas y respuestos en la industria farmacéutica.
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¿ Deberá ejecutar las peticiones de oferta de los clientes, siguiendo el
proceso de identificación de la petición concreta con referencias o
manuales
¿ Trasladar la petición a Alemania, Suiza, Bélgica o Canadá, principalmente
Alemania
¿ Recepción de oferta y traslado al cliente
¿ Seguimiento
¿ Realización del pedido y control de éste hasta su entrega al cliente
¿ Si el paquete con el repuesto llega a la oficina y no va directamente al
interesado, control de contenido, cierre de nuevo y expedición al
interesado
¿ Deberá salvar (guardar) la oferta y pedido en el programa de software
establecido
¿ Eventualmente salidas a visitar clientes para aclaración conceptual de
trabajos, pero será una rutina muy ocasional o excepcional
¿ Dependerá del responsable de departamento para priorizar sus trabajos y
control de ello
requisitos del puesto
-
Formación
: Ingeniero Técnico: Industrial especialidad en Electrónica Industrial -
Idiomas
: Inglés: C1 -
Conocimientos
: erp -
Experiencia
: 3 años
¿ Manejo o dominio de herramientas de trabajo Microsoft
¿ Deberá firmar carta de confidencialidad
¿ Imprescindible inglés hablado y escrito (Nivel C1), valorándose
especialmente alemán. En este caso, eso implicaría un importante
paso, pero no un aspecto decisivo
tus beneficios
¿ Salario competitivo
¿ Flexibilidad horaria
¿ Bonus por desempeño
¿por qué con randstad professionals?
En Randstad Professionals estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.
Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.
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La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
