Técnico de RRHH y Contabilidad.en Hernani, Guipúzcoa.
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Gonzalo Robador Arteta
ContactarSi disfrutas gestionando procesos de recursos humanos, administrando nóminas, asegurando el control de facturación y colaborando en tareas contables, esta es tu oportunidad. Buscamos un profesional organizado y proactivo para un rol clave en la gestión empresarial.
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nuestro cliente
Importante empresa del sector eléctrico/industrial reconocida por su compromiso con la calidad, la innovación y la sostenibilidad.
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Contabilidad
Colaboración en la gestión de RR.HH. (participar en el comité de RRHH)
Preparación de las nóminas de cada mes
Colaboración con el Responsable en la preparacion de la documentación de auditoría
Tramitación permiso de entrada visitas clientes y personal OCTÉ Holding al Centro Penitenciario
Contratación y reservas hoteles
Seguimiento de albaranes pendientes de recibir facturas para asegurar el gasto en cada mes
requisitos del puesto
-
Formación
: Grado -
Idiomas
: Francés: B1, Inglés: B2 -
Conocimientos
: administracion -
Experiencia
: 3 años
Grado Universitario. Preferiblemente ADE, Relaciones Laborales, ...
Idiomas: Inglés y Francés B2 mínimo.
Acostumbrado a manejo de ERP.
Concimiento Plan General Contabildiad.
Confección de Nóminas.
Experiencia en facturación y gastos.
Atención a clientes y proveedores.
tus beneficios
Salario a convenir según experiencia.
Horario: De lunes a jueves de 8:00 a 13:00 horas y de 14:00 a 17:00 horas. Los viernes de 8:00 a 15:00 horas
Teletrabajo: Los últimos viernes de mes.
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Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.
Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
