Gestor/a telefónicoen Coruña (A), Coruña.
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Alejandra Tome Portela
Contactar¿Tienes experiencia en gestión telefónica y conocimientos en materia legal? En Randstad te estamos buscando.
ver menosnuestro cliente
Reconocida empresa en el sector legal está buscando ampliar su equipo para la realización de gestión y administrativas.
ver menostus funciones
- Guiar a los usuarios en la implantación de nuevo programa informático.
- Manejo del CRM propio de la empresa.
- Asistencia telefónica.
requisitos del puesto
-
Formación
: Grado -
Conocimientos
: derecho, administrativo legal
- Experiencia previa en gestión telefónica.
- Conocimientos en materia legal.
- Don de gentes y facilidad de palabra.
- Incorporación inmediata.
tus beneficios
Tus beneficios serán:
- Contrato inicial con ETT + posible incorporación a empresa de forma indefinida.
¿por qué con randstad?
Randstad, tu mejor elección
Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología.
Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo.
Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti.
somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
