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tipo de contrato Temporal
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jornada Completa
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modalidad Presencial
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sector Industrial
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salario
40.000-55.000 €/año -
puesto
controller -
nº vacantes
1 -
localidad
Zaragoza -
provincia
Zaragoza -
especialidad
Finanzas -
subespecialidad
Finanzas y Administración
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David Bon Pascual
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Reconocida empresa vinculada a las nuevas tecnologías con ubicación en Zaragoza precisa incorporar de forma temporal un controller de planta.
ver menos ver mástus funciones
- Planificación e implementación de la estrategia: actúa como socio clave de la empresa a la hora de determinar la estrategia para el área de responsabilidad, alineándola con una estrategia más amplia, implementándola y realizando ajustes, si es necesario.
- Planificación y previsión empresarial: Colabora con el controlador del HUB para desarrollar un plan financiero y operativo a corto y largo plazo. Supervisa el proceso de planificación y previsión empresarial para el área de responsabilidad y actúa como interfaz con la gestión local y global. Evalúa las implicaciones financieras de varias decisiones estratégicas, crea escenarios y recomienda acciones.
- Rendimiento empresarial: supervisa todos los aspectos financieros de la fabricación y los costos relacionados, el cálculo de costos de los productos, los indicadores clave de rendimiento operativos y proporciona información y análisis para respaldar la toma de decisiones operativas. Identifica problemas y asesora a la gerencia sobre planes de acción y estrategias operativas para resolverlos. Responsable de impulsar la estructura de costos adecuada, la optimización de la productividad y la eficiencia del capital. Supervisa de cerca el capital de trabajo neto, los ingresos por suministros, el porcentaje de EBITA operativo y toma medidas para mejorar el capital de trabajo neto.
- Informes financieros: establece y supervisa los procesos y las herramientas necesarios para obtener información financiera y comercial transparente y confiable. Garantiza la alta calidad y el cumplimiento de los datos financieros y la información comercial de acuerdo con los estándares definidos y los cronogramas de cierre financiero.
- Controles internos y cumplimiento: garantizar el cumplimiento de la ley Sarbanes Oxley [SOX], los PCGA de Japón y todas las políticas del Grupo. Liderar el mantenimiento de la alineación con la política contable, los controles internos y la verificación. Garantizar la transparencia en los informes y las divulgaciones financieras.
- Comunicación con las partes interesadas internas: garantizar una comunicación oportuna, eficaz y eficiente con LPG / HBU / COE relevantes, Centro de contabilidad y otros clientes internos como Operaciones, Ventas, Grupo, Plantas de fabricación, RR.HH., Servicio, etc. para transmitir mensajes clave e identificar y discutir áreas de mejora.
- Gestión de riesgos: evalúa la exposición al riesgo empresarial y define estrategias de mitigación de riesgos para reducir el impacto en el desempeño empresarial en su propia área de responsabilidad. Garantiza que los procesos de gestión de riesgos se implementen de manera consistente en LPG. Identifica y comunica los riesgos y oportunidades comerciales y financieros de las propuestas comerciales.
requisitos del puesto
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Formación
: Licenciado: Administración y Dirección de Empresas -
Idiomas
: Inglés: C1 -
Conocimientos
: sap, excel -
Experiencia
: 3 años
- Al menos 5 años de experiencia en posiciones relacionadas con las responsabilidades del puesto.
- Nivel alto de inglés.
- Nivel alto de Excel.
- Valorable conocimientos en Power BI.
tus beneficios
- Incorporación en empresa multinacional con buen clima laboral.
- Atractivo paquete retributivo.
- Flexibilidad de entrada y salida.
- Crecimiento profesional en una gran empresa.
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
publicado el 16/10/2024 · 906 visitas y 32 inscritos
este anuncio se cerrará el 16/04/2025