Técnico/A RRHH ( Presencial 100%)en Barcelona.
detalle oferta
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tipo de contrato Indefinido
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jornada Completa
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modalidad Presencial
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sector Industrial
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salario
28.000-30.000 €/año -
puesto
técnico RRHH -
nº vacantes
1 -
localidad
Barcelona -
provincia
Barcelona -
especialidad
Recursos Humanos -
subespecialidad
Recursos Humanos
¿tienes alguna duda?
Amplía la información sobre el proceso contactando con:
Gonzalo Nicolas Mangiaruga
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¿Tienes experiencia como generalista en HR y te apasiona la selección de personal? ¿Has gestionado perfiles técnicos? ¿Eres de los que se considera un perfil híbrido capaz de afrontar diferentes tareas en el sector de recursos humanos? Si buscas un desafío profesional donde puedas asistir directamente en proyectos multisectoriales dentro de la empresa, este es tu lugar.
En este rol serás responsable de gestionar los procesos de selección internos, asistir como parte de rr.hh a todas las áreas de la empresa, gestionar estas tareas generalistas y aportar tu experiencia para colaborar en los planes de igualdad y de desarrollo de carrera.
Estamos buscando talento como tú!
nuestro cliente
Nuestro cliente es una empresa con 60 años en el mercado nacional e internacional, desarrollando sus tareas en el ámbito químico.
De raíz familiar y con espíritu profesional marcado por la excelencia , la empresa le da un alto valor a ser sustentables y sostenibles en sus prácticas, a la vez que vive estos valores dentro de la organización como de cara a los clientes.
tus funciones
Reportando a la responsable de HR y al Manager general , tus responsabilidades serán:
· Coordinar a nivel global los procesos de selección, tanto internos como llevar a cabo la externalización de los mismos.
·Llevar a cabo las tareas de soporte administrativo de HR en conjunto con tu equipo, brindando soporte a todas las áreas intervinientes de la empresa.
·Coordinar los procesos de selección a nivel global, desde la definición de perfiles hasta la incorporación de nuevos talentos.
·Realizar entrevistas por competencias y evaluar las habilidades de los candidatos.
·Gestionar la relación con agencias de empleo y headhunters.
·Diseñar e implementar planes de formación y desarrollo profesional.
·Coordinar la evaluación del desempeño y la gestión del talento.
·Gestionar el onboarding de nuevos empleados, asegurando una integración exitosa.
·Proporcionar soporte a los empleados en todas las cuestiones relacionadas con RRHH.
Pensamos en ti como una persona organizada, responsable, multi tasking, con don de gentes y capacidad para trabajo en equipo.
requisitos del puesto
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Formación
: Licenciado: Psicología, Grado: Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos -
Idiomas
: Inglés: C1, Catalán: C2 -
Conocimientos
: excel, Office, Excel, Power Point, Power BI -
Experiencia
: 2 años
·Se valora en positivo Licenciatura o Grado en Recursos Humanos, Psicología o similar.
·Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar, preferiblemente en un entorno internacional.
·Dominio del Catalán, Castellano e inglés (nivel C1 o superior), ya que trabajarás en línea con sedes internacionales.
·Conocimientos sólidos de legislación laboral española.
·Habilidades de comunicación e iniciativa constante.
·Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.
·Dominio de herramientas informáticas de gestión de RRHH (deseable).
·Manejo de excel avanzado.
·Conocimientos en realización de altas y bajas de los trabajadores en el Sistema RED de la Seguridad Social.
·Conocimientos en tareas generalistas del área.
tus beneficios
·Puesto indefinido (con período de prueba según marco vigente)
·Presencial en oficinas.
·Horario: de lunes a viernes de 8 a 17 hs
·SBA 28.000/30.000 euros según experiencia y valor aportados.
·Horario intensivo en verano ( Julio-Agosto)
¿por qué con randstad professionals?
En Randstad Professionals estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.
Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.
Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.
Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.
¿A qué estás esperando?
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
publicado el 03/12/2024 · 223 visitas y 12 inscritos
este anuncio se cerrará el 03/06/2025