Administrativo/a Logístico/aen Casarrubios del Monte, Toledo.
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Juan Pedro Diaz Marin
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¿ Sobre la empresa: Se trata de una compañía líder en la industria cárnica, consolidada en su sector y en pleno crecimiento, que apuesta por la eficiencia y la calidad en su operativa logística. ¿¿
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¿ Funciones del puesto: Como Administrativo/a Logístico/a, serás responsable de la gestión y control de pedidos mediante un programa informático, la coordinación de la recepción y expedición de mercancía, el seguimiento y organización del stock en planta, la elaboración de informes y documentación logística, así como el contacto con proveedores y transportistas para garantizar un flujo eficiente de operaciones. ¿¿¿
requisitos del puesto
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Formación
: Sin estudios: Otros -
Idiomas
: Castellano: C2 -
Conocimientos
: Office, Excel, Power Point, Power BI -
Experiencia
: 1 año
¿¿ Requisitos del puesto:
¿ Experiencia de 1,5 a 2 años en un puesto similar.
¿ Conocimientos en logística y gestión de almacén.
¿ Manejo de herramientas informáticas y ERP logísticos.
¿ Persona metódica, organizada y resolutiva.
¿ Carnet de carretillero (valorable).
tus beneficios
¿ Beneficios del puesto:
¿ Contrato estable en una empresa líder del sector.
¿ Salario competitivo de 21.000 ¿/año.
¿ Jornada continua para una mejor conciliación.
¿ Desarrollo profesional en un entorno dinámico y en crecimiento.
¿ Posibilidad de formación y mejora en el ámbito logístico.
¿por qué con randstad?
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Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología.
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).